Concejales de La Serena afirman que cerrar corporación G.G.V. es factible ante millonarias deudas

En los últimos días, la Corporación Gabriel González Videla de La Serena ha vuelto a estar en el ojo del huracán tras la decisión de las empresas Reutter S.A. y Vitamina S.A., proveedoras de insumos médicos, de acudir a la Contraloría General de la República. ¿El objetivo? Que se revise una deuda que supera los 265 millones de pesos contraída por la corporación, hecho que no es aislado, ya que se suma a un historial de irregularidades financieras y deudas que han sido motivo de preocupación y controversia en los últimos años.

Cabe recordar que en 2022, la Contraloría General de la República remitió al Ministerio Público y al Consejo de Defensa del Estado (CDE) los antecedentes de una auditoría que reveló transferencias irregulares por miles de millones de pesos entre cuentas corrientes de la CGGV. Además, se detectó el no pago de cotizaciones previsionales y de salud de sus trabajadores, acumulando una deuda que supera los 13 mil millones de pesos.

A pesar de que se realizaron algunos pagos, principalmente a profesores del área de educación, las deudas con proveedores y otros organismos se mantienen. La falta de información clara y fidedigna sobre el estado financiero de la corporación agrava aún más la situación, generando incertidumbre tanto entre los acreedores como entre la comunidad.

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INFORME

Diario El Día intentó obtener una declaración oficial de la Corporación Gabriel González Videla respecto a las deudas pendientes con otros proveedores, pero hasta el cierre de esta edición, no se obtuvo respuesta respecto a aquello.

Desde la entidad se limitaron a decir que se encuentran preparando un informe completo sobre su estado financiero, el cual será entregado próximamente. 

“No obstante, en el mes de septiembre y, a través de un ente externo que garantice la transparencia de dicha información, iniciamos el proceso de auditoría financiera en el área de educación, cumpliendo con el cronograma exigido por el Ministerio de Educación, a través del nuevo Servicio Local de Educación Elqui”, señalaron desde la C.G.G.V. 

En ese escenario, señalan desde la corporación serenense, será decisión de la nueva autoridad comunal el definir el futuro de la institución y sus funcionarios y funcionarias en la administración de la salud primaria y cementerios municipales de La Serena. 

CIERRE DE CORPORACIÓN

Como era de esperar, esta situación ha generado diversas reacciones entre los concejales de La Serena. 

Al respecto, la concejala Carmen Zamora, presidenta de la comisión de Educación, subrayó la necesidad de aplicar una auditoría profunda para obtener datos precisos sobre la situación financiera de la entidad. 

“Sin datos fidedignos, sería irresponsable considerar opciones como la quiebra o la reorganización de la institución”, afirmó Zamora.

Un poco más drástica fue la concejala Pamela Salomé, quien criticó la falta de información clara sobre la deuda total de la Corporación Gabriel González Videla. 

“Desde el municipio y desde la propia corporación nos dicen que solamente debemos remitirnos a los informes de los gastos, de los dineros que traspasamos desde la municipalidad para la corporación, que solo esos gastos ellos nos pueden rendir. Y nos dicen que la corporación es - si bien depende del municipio - una corporación de derecho privado. Entonces no tenemos la clarificación de cuál es la deuda total”, indicó Salomé.

En ese sentido, la autoridad comunal aseveró que, la corporación, es lamentablemente, “el cáncer” que tiene la municipalidad. 

“Si usted va a transparencia de administración central de la corporación y saca las planillas de cuánta gente trabaja en ese lugar, cuántos son los sueldos que se le paga, ningún sueldo está bajo el millón de pesos. Y está el coordinador del coordinador, el secretario del secretario, y ahí están todos los favores políticos”, afirmó.

Sin embargo, la autoridad sostiene que, por otro lado, la corporación descuenta montos a los funcionarios para pagar cajas de compensación y cuotas de la COOPEUCH, pero no realiza los pagos, perjudicando a los trabajadores de gremios tan importantes como son la salud y educación.

Para Salomé la solución es clara y se debe terminar con la figura de corporación municipal. “Como la educación pasa al SLEP y quedará solo cementerio y salud, estos deberían ser departamentos municipales para no tener tanta gente en administración central. Ahí está la plata que falta en los consultorios para los insumos o para pagar las cajas de compensaciones o lo que falta en colegios”, concluyó.

Una visión similar tiene la concejala y actual candidata a alcaldesa, Daniela Norambuena, quien manifestó que se desconoce la deuda real de la corporación y a quienes se les debe, a pesar de las constantes peticiones que se han realizado, destacando la urgente necesidad de implementar una auditoría forense. A su vez, denunció la negligente administración de los recursos, que ha perjudicado tanto a trabajadores como a proveedores. 

“Ha sido una caja pagadora política y siguieron contratando personal, incluso en los meses de campaña electoral. Se debe trasladar la salud y los cementerios a la administración municipal para evitar la mala gestión que ha caracterizado a la corporación. Esto se ha realizado en otras comunas y es por justamente evitar hechos de corrupción”, afirmó Norambuena.

La concejala reitera que urge una auditoría forense completa, ya que jamás se les ha entregado la realidad de la corporación.

“Conformamos una comisión especial para ello donde solicitamos un plan de austeridad desde el día 1 y jamás se ha cumplido”, señaló.

FALTA DE TRANSPARENCIA

Por su parte, el concejal Félix Velasco, denunció también, la falta de transparencia y la ausencia de respuestas claras tanto del municipio como de la corporación. 

“Sabemos de 13 mil millones que hablaba este informe de la Contraloría, pero claramente no están consignados los dineros de caja de compensación, de COOPEUCH y de las deudas de privados que hemos recibido denuncias, pero sin ninguna respuesta de la corporación de las acciones. De hecho, en el último consejo se renovó el directorio donde pedí cuenta del directorio de su acción y su gestión y no hubo esta acción. Entonces es bastante difícil que se pueda renovar un directorio sin tener el informe y la responsabilidad de lo que deben hacer”, sentenció Velasco.

En ese sentido el concejal manifestó que una posible quiebra por parte de la corporación no la ve factible, porque sería una acción que perjudicaría a muchas pymes que tienen deudas pendientes.

“Deben responder por esos dineros. Por ejemplo, en la actualidad hay un candidato a core, como es el señor Hurtado, que ha recibido durante toda esta administración un sueldo de entre 3 millones y medio, y 4 millones de pesos. Hemos solicitado los informes y no hay claridad. Hemos hecho la denuncia, 9 de 10 concejales, de lo cual fue destituido el señor Mauricio Ibacache, pero no este personaje. Hay un nivel de impunidad amparado por la administración municipal que no ha respondido ni siquiera a la Contraloría”, acusó Velasco.