PROYECTO DEL GOBIERNO

CUT califica a “megarreforma” como un "retroceso histórico"

La dirigencia provincial de la multisindical exigió a los parlamentarios votar en contra del proyecto, acusando que la iniciativa utiliza la reconstrucción por incendios como “fachada” para favorecer a las grandes fortunas.
Dirigentes de la CUT Elqui se reunieron frente a la delegación presidencial para expresar su rechazo a la "megarreforma". (Foto: Cedida)
Dirigentes de la CUT Elqui se reunieron frente a la delegación presidencial para expresar su rechazo a la "megarreforma". (Foto: Cedida)
martes 14 de julio de 2026

En un punto de prensa realizado frente a la delegación presidencial regional, la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de la provincia del Elqui manifestó públicamente su rechazo al proyecto de ley de la denominada “megarreforma” o “Plan de Reconstrucción Nacional” impulsado por el gobierno, iniciativa que se vota este miércoles en el Congreso Nacional.

La dirigencia provincial de la multisindical calificó la propuesta como un peligroso precedente para la clase trabajadora del país.

“No podemos guardar silencio frente a este retroceso histórico en derechos sociales y laborales. Lo que el gobierno ha denominado 'Plan de Reconstrucción Nacional', no es otra cosa que una reforma laboral encubierta para quitar derechos a los trabajadores y dar mayores utilidades a las grandes empresas y, además, una reforma tributaria que reduce el impuesto a las mayores fortunas del país”, señalaron los voceros de la organización.

De acuerdo con lo expuesto por los dirigentes de Elqui, el proyecto de ley consta de cinco puntos principales, de los cuales solo uno está directamente relacionado con la emergencia habitacional del último verano en la zona sur y es la asignación extraordinaria de 400.000 millones de pesos para las zonas afectadas por los megaincendios forestales.

La CUT denuncia que los cuatro puntos restantes del plan configuran un severo desmantelamiento del piso de protección social y laboral construido en las últimas décadas. Entre los principales perjuicios destacan los recortes y desvíos de recursos en programas clave como la franquicia tributaria SENCE, el sistema de alimentación escolar (JUNAEB) y la cobertura de atenciones en el sistema de salud pública, además de la eliminación de la indemnización por años de servicio, aumento de la jornada laboral ordinaria "a 52 horas semanales" y la reducción de las atribuciones fiscalizadoras de la Dirección del Trabajo (DT).